【募集背景】欠員募集、増員募集 【部署の人数】5人 【部署の人員構成】 【配属部署】 Web広告プランニング部門 【PRポイント】 【PRポイント】 ① 上流〜下流を一貫して担える裁量 営業フェーズからプランニング・運用ディレクション・レポーティングまで全工程に携わり、施策を自分の手で動かし成果を数字で確認できるため、マーケターとして確かな成長実感が得られます。 ② 多彩な案件 × 最先端アドテク 取引先はスタートアップから上場企業まで、業界も EC・SaaS・FinTech・ヘルスケア・エンタメと幅広いラインナップ。P-Max、リテールメディア、CTV など新メニューを積極導入しており、常に最新知識をアップデートできます。 ③ データドリブンな組織文化 Looker Studio や各種 BI ツールでリアルタイムに KPI を可視化し、定量データと定性ヒアリングを掛け合わせて意思決定。ナレッジを共有し、失敗も学びに変える文化があるためスキルアップ速度が段違いです。 ④ キャリアパスの多様性 スペシャリストとしての深化に加え、メンバー育成・チームマネジメント、新規事業開発、インハウス支援コンサルなど多彩なキャリアを選択可能。生成 AI 導入や自動化ツール開発、パートナーアライアンス構築など枠を超えた挑戦も歓迎します。 ⑤ 多様なバックグラウンドが活躍 営業・運用・制作など異なる出身のメンバーが互いをリスペクトし合い、異業界視点を歓迎するカルチャー。互いの強みを掛け合わせることで革新的なアイデアが生まれやすい環境です。 【募集背景】 当社では新たなクライアント・代理店様とのお取引が増加しており、広告戦略の企画から施策の実行までをリードできる人材が必要となっています。営業担当と連携し、広告与件の発掘・設計からPDCAまで一気通貫で関わっていただける方を募集いたします。 【選考情報】 カジュアル面談の有無：状況に応じてある 会社説明会の有無: 状況に応じてある 適性テストの有無: 状況に応じてある 選考フロー: 書類選考 ↓ 1次面接（採用責任者） ↓ 2次面接（現場責任者） ↓ 最終面接（役員） ↓ 内定 選考に関する補足情報: ※カルチャーフィットを確認するためのWeb診断に回答いただく可能性がございます。 ※選考フローが変動する可能性がございます。 【受動喫煙対策】 受動喫煙対策の有無: 対策あり 受動喫煙対策について: 禁煙、喫煙室あり 特記事項: オフィス（事業所内）は禁煙（別途ビルに喫煙専用室あり）