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企業情報
限定公開
【人材紹介営業/首都圏】ITエンジニアを目指す若手と企業をつなぐ人材紹介|U29グループ 年間休日120日/完全週休2日制/在宅ワークメイン/フレックス制度あり
採用担当
パーソルクロステクノロジー株式会社 · HR
A
[年俸]329~461万円
正社員
月残業時間20時間以内
営業・コールセンター・カスタマーサポート
東京都 新宿区
経験不問
大学
賞与複数回
休日120日以上
土日祝日休み
複数名採用
仕事内容
【U_29事業について】 今回募集している「U_29」は、ITエンジニアを目指す若手とエンジニアを採用したい企業をつなぐ人材紹介事業で、若手の就業支援とともにエンジニア不足を解消する社会的意義がございます。 「U_29 キャリアチェンジプログラム」にてIT基礎トレーニングやハンズオントレーニングを1か月受講された方を企業にご提案をするため、研修後の就職率は94%と非常に高く、半数以上の企業からリピートオーダーを頂くなど着実に信頼関係を構築しており、10年近く続くサービスとなりました。 営業担当者は、研修中から座談会に参加し、研修を終えた登録者の面談や応募書類の添削、模擬面接の実施など、登録者の就職が決定するまでの一連の流れをご担当頂く為、人の教育に携わることができる非常にやりがいのある業務です。 【業務内容】 エンジニアを求めている企業と未経験からITエンジニアを目指す求職者を結ぶ人材紹介業の営業職を担っていただきます。(企業側と個人側の両面担当) 主な業務は下記となります。 (1)新規顧客の開拓、求人の獲得(求める人材要件など求人詳細のヒアリング) (2)登録者との面談・面接対策・応募書類の添削等 (3)企業への登録者の紹介、面接調整、連絡業務、入社に向けてのフォロー (4)その他契約事項、事務処理等 ◇配属組織:U_29グループ(営業3名、集客2名) ■担当社数(求人企業数):一人当たり100社程度/常時300求人程が募集中 ■担当求職者数:3名で求職者10名ほどを担当 ■担当エリア:渋谷・新宿周辺(※変更になる可能性はあります) 【営業方法】 新規営業と既存営業どちらも担当いただきますが、既存営業の割合が多少高く、新規開拓はパーソルG内で既にアカウントがある企業を中心に行います。また、グループ内企業へのサービス説明会を実施するなど社内営業も行って頂きます。
求める人材
【応募時必須条件】 職種未経験OK 業種未経験OK <必須要件/下記いずれかに該当する方> ・人材紹介業での業務経験1年以上(RA・CA問わず) ・人材派遣の法人営業経験1年以上 ・法人営業経験2年以上で事業に関心をお持ちの方(業界問わず) <歓迎要件> ・新規開拓経験 ・IT職種や技術知識をお持ちの方
勤務条件
勤務時間
【勤務時間】09:00〜18:00 【勤務地・勤務時間について】 【働き方】 リモートワークと出社のハイブリット勤務です。(出社頻度:週1~2回) ※時間外手当:1分単位で100%支給 ※残業時間:15~20H/月(※繁忙期:3月、6月、9月、12月を除く) ※フレックス制度あり
勤務地
【新宿本社】 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F ※最寄駅:新宿/都庁前
福利厚生・休日休暇
【賞与回数】2回 【給与情報に関する補足情報】 ■年収詳細:基本給+地域手当+賞与+確定拠出手当(別途残業代支給) ■賞与:年2回 ■通勤手当:上限5万円/月 ※経験・能力等を考慮の上、会社規定に沿って決定します。 【休日】土日祝休み 【年間休日】125日 【休暇制度】年末年始休暇 【その他の休日休暇】 ・フレックス休日(3日) ・年末年始休暇(5日) ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 他 【休日休暇に関する補足情報】有給休暇 10~20日 【福利厚生・諸手当】社会保険完備、交通費支給 【その他の福利厚生・諸手当】 ・通勤手当 ・地域手当 ・交通費支給(規定あり)、 ・社員持株制度 ・確定拠出年金制度 ・財形貯蓄制度 ・健康診断 ・結婚、出産お祝金制度 ・傷病、災害見舞金制度 ・育児短時間勤務制度 ・クラブ活動/クラブ活動支援制度 ・PALMS(PERSOLグループ共通e-Learning研修システム)
その他
【募集背景】増員募集、更なる組織強化 【部署の人員構成】 ■人数構成:6名(MGR1名+メンバー5名) ┗営業担当:3名 ┗集客担当:3名(MGR含む) 【PRポイント】 【エンジニアでありたい人が、誇れる自分であり続けるために】 2023年1月1日に誕生した パーソルクロステクノロジー は、人と組織の生産性の向上および、エンジニアの多様なはたらき方を追求し、はたらき方に変革を起こすことで社会課題の解決を図ってまいります。 研究開発・ものづくりの領域においては自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設計・開発・実験におけるモデルベース開発(MBD)等を提供しており、IT領域においては情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対してのシステム開発・インフラ設計・評価検証業務等を提供しております。さらには、近年需要が拡大しているRPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリティ等の最新技術の活用についても精力的に取り組んでおります。 また、エンジニアとして生涯活躍できる人材を育てるべく、パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、各種研修を実施しています。研究開発・ものづくり・ITの領域において、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、集合研修や、e-learning研修、リモート学習を取り入れた研修など、さまざまな教育環境を用意しています。また、研修には専門性向上を目指す「技術スキル研修」と社会人としての能力を高める「ビジネススキル研修」があり、技術だけではなくヒューマンスキル・コミュニケーションスキルを持ったエンジニアの育成に取り組んでおります。 【魅力・特徴】 ・IT技術の進歩が著しく、働き方が多様化するIT業界の未来に貢献することができます。 ・20代の若きチャレンジ・スピリッツを支援することができます。 ・営業担当3名で登録者10名を担当する為、一人一人に深く入り込み寄り添ったサポートが可能です。 ・研修中の座談会の参加から、登録者の面談から応募書類の添削、面接対策など入社決定までの一連の流れに携われる為、企業にも個人にもしっかりと向き合うことができます。 ・メンバーは20代~60代と幅広く落ち着いた組織で、入社後も分からないことがあればしっかりとサーポートができる体制です。 【選考情報】 選考フロー: 面接1~2回(全てのフローをオンラインにて実施予定ですが、対面に切り替わる可能性もございます。)
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A
329~461万円 [年俸]
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賞与複数回
休日120日以上
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【U_29事業について】 今回募集している「U_29」は、ITエンジニアを目指す若手とエンジニアを採用したい企業をつなぐ人材紹介事業で、若手の就業支援とともにエンジニア不足を解消する社会的意義がございます。 「U_29 キャリアチェンジプログラム」にてIT基礎トレーニングやハンズオントレーニングを1か月受講された方を企業にご提案をするため、研修後の就職率は94%と非常に高く、半数以上の企業からリピートオーダーを頂くなど着実に信頼関係を構築しており、10年近く続くサービスとなりました。 営業担当者は、研修中から座談会に参加し、研修を終えた登録者の面談や応募書類の添削、模擬面接の実施など、登録者の就職が決定するまでの一連の流れをご担当頂く為、人の教育に携わることができる非常にやりがいのある業務です。 【業務内容】 エンジニアを求めている企業と未経験からITエンジニアを目指す求職者を結ぶ人材紹介業の営業職を担っていただきます。(企業側と個人側の両面担当) 主な業務は下記となります。 (1)新規顧客の開拓、求人の獲得(求める人材要件など求人詳細のヒアリング) (2)登録者との面談・面接対策・応募書類の添削等 (3)企業への登録者の紹介、面接調整、連絡業務、入社に向けてのフォロー (4)その他契約事項、事務処理等 ◇配属組織:U_29グループ(営業3名、集客2名) ■担当社数(求人企業数):一人当たり100社程度/常時300求人程が募集中 ■担当求職者数:3名で求職者10名ほどを担当 ■担当エリア:渋谷・新宿周辺(※変更になる可能性はあります) 【営業方法】 新規営業と既存営業どちらも担当いただきますが、既存営業の割合が多少高く、新規開拓はパーソルG内で既にアカウントがある企業を中心に行います。また、グループ内企業へのサービス説明会を実施するなど社内営業も行って頂きます。
求める人材
【応募時必須条件】 職種未経験OK 業種未経験OK <必須要件/下記いずれかに該当する方> ・人材紹介業での業務経験1年以上(RA・CA問わず) ・人材派遣の法人営業経験1年以上 ・法人営業経験2年以上で事業に関心をお持ちの方(業界問わず) <歓迎要件> ・新規開拓経験 ・IT職種や技術知識をお持ちの方
勤務条件
勤務時間
【勤務時間】09:00〜18:00 【勤務地・勤務時間について】 【働き方】 リモートワークと出社のハイブリット勤務です。(出社頻度:週1~2回) ※時間外手当:1分単位で100%支給 ※残業時間:15~20H/月(※繁忙期:3月、6月、9月、12月を除く) ※フレックス制度あり
勤務地
【新宿本社】 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F ※最寄駅:新宿/都庁前
福利厚生・休日休暇
【賞与回数】2回 【給与情報に関する補足情報】 ■年収詳細:基本給+地域手当+賞与+確定拠出手当(別途残業代支給) ■賞与:年2回 ■通勤手当:上限5万円/月 ※経験・能力等を考慮の上、会社規定に沿って決定します。 【休日】土日祝休み 【年間休日】125日 【休暇制度】年末年始休暇 【その他の休日休暇】 ・フレックス休日(3日) ・年末年始休暇(5日) ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 他 【休日休暇に関する補足情報】有給休暇 10~20日 【福利厚生・諸手当】社会保険完備、交通費支給 【その他の福利厚生・諸手当】 ・通勤手当 ・地域手当 ・交通費支給(規定あり)、 ・社員持株制度 ・確定拠出年金制度 ・財形貯蓄制度 ・健康診断 ・結婚、出産お祝金制度 ・傷病、災害見舞金制度 ・育児短時間勤務制度 ・クラブ活動/クラブ活動支援制度 ・PALMS(PERSOLグループ共通e-Learning研修システム)
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【募集背景】増員募集、更なる組織強化 【部署の人員構成】 ■人数構成:6名(MGR1名+メンバー5名) ┗営業担当:3名 ┗集客担当:3名(MGR含む) 【PRポイント】 【エンジニアでありたい人が、誇れる自分であり続けるために】 2023年1月1日に誕生した パーソルクロステクノロジー は、人と組織の生産性の向上および、エンジニアの多様なはたらき方を追求し、はたらき方に変革を起こすことで社会課題の解決を図ってまいります。 研究開発・ものづくりの領域においては自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設計・開発・実験におけるモデルベース開発(MBD)等を提供しており、IT領域においては情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対してのシステム開発・インフラ設計・評価検証業務等を提供しております。さらには、近年需要が拡大しているRPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリティ等の最新技術の活用についても精力的に取り組んでおります。 また、エンジニアとして生涯活躍できる人材を育てるべく、パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、各種研修を実施しています。研究開発・ものづくり・ITの領域において、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、集合研修や、e-learning研修、リモート学習を取り入れた研修など、さまざまな教育環境を用意しています。また、研修には専門性向上を目指す「技術スキル研修」と社会人としての能力を高める「ビジネススキル研修」があり、技術だけではなくヒューマンスキル・コミュニケーションスキルを持ったエンジニアの育成に取り組んでおります。 【魅力・特徴】 ・IT技術の進歩が著しく、働き方が多様化するIT業界の未来に貢献することができます。 ・20代の若きチャレンジ・スピリッツを支援することができます。 ・営業担当3名で登録者10名を担当する為、一人一人に深く入り込み寄り添ったサポートが可能です。 ・研修中の座談会の参加から、登録者の面談から応募書類の添削、面接対策など入社決定までの一連の流れに携われる為、企業にも個人にもしっかりと向き合うことができます。 ・メンバーは20代~60代と幅広く落ち着いた組織で、入社後も分からないことがあればしっかりとサーポートができる体制です。 【選考情報】 選考フロー: 面接1~2回(全てのフローをオンラインにて実施予定ですが、対面に切り替わる可能性もございます。)
会社情報
corp.logo
パーソルクロステクノロジー株式会社
東京都新宿区西新宿
サービス業(他に分類されないもの)
12求人情報
同社の募集中のポジション
■チーム開発■【システム開発エンジニア】首都圏 / 委託・準委任プロジェクト
■プロジェクトマネージャー■流通・サービス/EC事業向けWEBアプリ等の開発/PMポジション
■プロジェクトリーダー■流通・サービス/EC事業向けWEBアプリ等の開発/PLポジション
【生産技術エンジニア】自動車・ロボット・家電などの生産技術(設備・工程設計業務)
【CAE解析エンジニア】【関東】自動車、産業機器、航空機、ロボットなどのCAE解析業務
【MBDエンジニア】自動車、産業機器、航空機、ロボットなどのMBD開発
【電気電子エンジニア】自動車、産業機器、航空機、ロボットなどの設計開発業務
【実験・認証エンジニア】自動車を主とした実験計測・評価業務、認証業務
【機械設計エンジニア】自動車・ロボット・家電などの設計業務
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