【正社員】施設管理マネージャー（エリアマネージャー）
松浦・秦
株式会社健康会 · 採用担当
B
[月給]28.5~43万円正社員
月残業時間10時間以内
医療・福祉
北海道 旭川市
5年経験
大学
車通勤可
駐車場あり
未経験者歓迎
昇給あり
賞与複数月
育児休業取得実績あり
ＵＩＪターン歓迎
増員による募集
仕事内容
弊社及びグループ会社が運営する道内エリア全体の介護施設等の
管理業務（マネジメント業務）が中心です。
●主な業務内容
・複数事業所の運営、収益管理、入居（稼働）率確保
・施設管理者が立案する営業計画等の指導および進捗管理
・施設管理者からの報告や相談、職員からの問合せや相談の対応
・各事業所内における帳簿・データ管理など作成支援と指導
・物件オーナーや行政、取引企業様との調整業務
・新規職員採用に伴う面接対応、労務管理、人材育成、人事評価
など各事業所の運営に係わるマネジメント業務全般
※事業所訪問等のため、運転免許必須となります（ＡＴ限定可）
◎変更範囲：キャリアアップによる本社業務全般
求める人材
対象年齢：（64歳以下）（理由：６５歳定年のため）
【求める経験】右記いずれか必須：介護福祉士として５年以上の介護施設勤務経験、同業他社でのエリアマネージャー経験、介護施設における入居相談・営業業務経験
【求めるスキル】Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、Ｏｕｔｌｏｏｋ等のパソコン基本操作
【運転免許】普通自動車運転免許 必須（（AT限定可）
勤務条件
勤務時間
(1)8時30分～16時30分
(2)8時30分～12時30分
（２）土曜日（月２回程度、休憩時間なし）
休憩時間60分
勤務地
北海道旭川市曙1条7丁目2番1号國本ビル
福利厚生・休日休暇
役職手当: 30,000円～30,000円
範囲給手当: 5,000円～150,000円
住宅手当:0~18,000円
家族手当:(配偶者)
12,000円
(子~2人目)5,000円
(3人目以降)1,000円
(同居の親)
1,000円
*各種手当は規定により支給
年次有給休暇日数：10日加入保険：雇用 労災 健康 厚生
退職金制度適用
その他
選考方法／面接：面接（予定2回） 書類選考
選考場所：北海道旭川市曙１条７丁目２番１号國本ビル
【雇用条件について】
試用期間あり（３か月、同条件）
雇用期間：雇用期間の定めなし
定年制：あり （一律 65歳）
再雇用：あり （上限 70歳まで）
勤務延長：なし
【受動喫煙対策有無】
あり（屋内禁煙） 事業所内全面禁煙
【その他特記事項】
・給与は年齢、経験、前職給与等を考慮のうえ決定します。
（年収例）
世帯主・配偶者あり・子ども（扶養）２人
範囲給３万円の場合
想定年収５０５万円
・賞与は、入社初年度より算定期間の月割りで支給します。
（満額支給は２年目以降）
・退職金は前払い退職金として毎月の給与と合わせて支給します。
支給率は１～２年目が基本給の１．５％
２～４年目が基本給の２．５％、５年目以降が５％になります。
＊マイカー通勤可：無料駐車場あり
＊オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。
【オンライン企業説明対象求人】ハローワーク旭川の個室等で企業説明を受けることができます。ご予約はハローワーク旭川まで。
※弊社採用サイトもご覧ください
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