【募集背景】更なる組織強化 【部署の人数】20人 【部署の人員構成】 各店の社員数は2～5名、アルバイト数は5～15名 正社員数　300名 アルバイト　900名 ※部署人数については店舗単体での人数になるため、多少の誤差はございます ｓｄ 【PRポイント】 【株式会社FTG Companyについて】 「大阪焼肉・ホルモン ふたご」やサラダブランド「GREEN BROTHERS」を中心に国内外に6ブランド120店舗以上、飲食店舗の運営や飲料品の販売、飲食事業に関するコンサルティング事業などを主に展開しています。 「“ワクワク”する人を創り、“ワクワク”する社会を創る」というVISIONの元、 外食事業に留まらず様々な分野での事業展開を行ってまいります。 【FTG Companyの働きがいポイントTOP３】 1. 能力開発の機会が与えられている 2. 福利厚生・メリットが充実している 3. 経営・管理者層は従業員を意思決定に参画させている 世界 66 か国が参加している働きがいのある会社ランキング、日本国内で5年連続認定！ 一人一人の人生を“ワクワク”させるために会社が存在すると位置づけています。 そのひとつとして、主体性を育み、自分の可能性を信じチャレンジできる環境を大切にしています。 【キャリアパス】 ・複数エリアを束ねるブロックマネージャー ・各ブランドの事業部長 ・新規ブランド・新規事業の立ち上げ責任者 ・海外店舗の立ち上げ・統括 など、飲食業の枠にとどまらない「事業家」としてのキャリアも描いていただけます。 店舗社員から本部職へキャリアチェンジしたメンバーも多く、「現場を知る本部」として、商品企画・開発、マーケティング、さらには教育、採用など、キャリアパスは豊富。更には新規事業開発や独立など、様々なことにチャレンジできるチャンスがあります。 【仕事の醍醐味】 ・数字だけでなく「人」を通じて店舗を変えていける ・自身の判断が、複数店舗の売上・ブランド体験・スタッフの成長に直結するポジション ・社長や経営陣との距離も近く、経営目線を磨きながら仕事ができる ・現場で一緒に汗をかきつつ、本部として戦略を描く“ハイブリッド”な働き方が可能 【教育・研修制度】 通常の業務研修に加え、外部企業にも導入されている ・BDP研修 ・マインドフルネス研修 ・人生哲学研修 など、思考力・人間力を高める独自研修を多数用意。 マネジメントに必要な「コーチング」「人財管理」「計数管理」などを体系的に学べます。 【選考情報】 カジュアル面談の有無：なし 会社説明会の有無: なし 適性テストの有無: なし 選考フロー: 書類選考→最終面接 【受動喫煙対策】 受動喫煙対策の有無: 対策あり 受動喫煙対策について: 禁煙 特記事項: 営業時間は店内禁煙、各店舗近くの喫煙所でお願いします。 営業後は喫煙可です。