【メーカー営業事務/経験者のみ】<県内業界3位>東京駅/京橋駅目の前【第二新卒歓迎/面接1~2回】◆残業少なめ/綺麗なオフィス/賞与年2回/実績7か月分
採用担当
株式会社上和電機 · HR
A
[年俸]330~420万円正社員
月残業時間10時間以内
事務
-
経験不問
学歴不問
賞与複数回
完全週休2日制
学歴不問
仕事内容
■業務内容:
主に営業(6名)のサポートをしていただきます。
・電話/来客応対
・出張の予約(切符、航空券、レンタカー、ホテル等の手配)
・営業から流れてきた見積依頼を、社内のネットワークへ登録/作成
・見積書作成
・請求書作成
・各種デザイン作成(販促物がメイン)
・各種資料作成(ゼロベースで作ることが多いです。MOS一式の知識が必要です)
・山形本社との連携
・プレゼン*
*新規事業で蓄電池事業を行っており、本社にロールモデルとして蓄電所を開設しました。
見学にお客様がいらっしゃるので、お客様の前に立ってプレゼンをしていただきます。
首都圏営業所は少数精鋭で回っており、
営業以外の業務は基本的に担当していただきますので、
「分からなくても調べる、なんでもやる」精神が大切になります。
■仕事の魅力:
マルチタスクが身に着きます。
また、毎日同じ業務ではないため
事務業務のみでは物足りない飽きっぽい方には向いています。
■入社後について:
営業事務の先輩社員から引き継ぎの時間をしっかり取ります。
★基本的に内勤になりますので、外出はほとんどありませんが、山形本社への出張は多いです。
★残業は多くても月5時間程度です。ほとんどございません。
求める人材
【応募時必須条件】
職種未経験NG
業種未経験OK
・営業事務経験必須
・MOS一式問題なく扱える
└Excel:VBA、マクロを理解しており組むことが可能
└powerpointでの資料作成が苦ではない
勤務条件
勤務時間
【勤務時間】08:30〜17:30
※夜間勤務:なし
勤務地
まだ記入されていません
福利厚生・休日休暇
【賞与回数】2回
【昨年度賞与実績】7
【インセンティブ】2
【給与情報に関する補足情報】
基本給にプラスして以下手当を毎月支給
・精勤手当(5,000円)
・禁煙手当(2,000円)
・住宅手当(3,000~13,000円)※賃貸or持家により額の適用額に差があります。
・家族手当(4,000円)
・通勤手当(全額)
【年収例】
■昇給:あり(年1回)※過去実績1月あたり3,000円~30,000円
■賞与:あり(年2回・8月12月)※昨年度賞与実績4~7か月分(※査定による)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【休日】週休2日(土日以外)
【年間休日】117日
【休暇制度】年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇
【休日休暇に関する補足情報】
会社カレンダーによる
└年に9回土曜日出社がありますが基本的に土日祝休みです。
年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
働き方改革推進チームが社内で発足されており、社員が働きやすくなるよう 働き方を刷新しております。
【福利厚生・諸手当】社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当、退職金制度、資格取得制度、社員割引制度
【その他の福利厚生・諸手当】
■通勤手当:有
■禁煙手当:非喫煙者に対して支給
■確定拠出年金制度
■育児休業(取得実績あり)
■精勤手当(皆勤で5,000円/月)
■退職金制度:有 勤続3年以上/再雇用制度あり(65歳まで)
■定年:60歳
・会社deマッサージ
・オフィスdeやさい、社長のおごり自販機
・会社deフィット
・サリバーチェッカー(がん検診)
・酸素カプセル入り放題
・確定拠出年金(DC)
・かき氷配布(夏季)
・芋煮会(秋ごろ)
その他
【募集背景】欠員募集
【部署の人数】7人
【部署の人員構成】
東京営業所は7名が所属しています。
常に笑いの絶えない明るい雰囲気です!
営業本部長:副社長も兼任しています。「やるときはやれ、遊ぶときは遊べ」がモットーの頼れる本部長です。
営業所長:優しくてユーモアのある2児のお父さん所長です。
営業:唯一の新卒入社している30代です。天性の明るさを持っており、誰からも好かれるタイプです。
営業:2023年に中途入社した20代です。野菜や動物に詳しいです。
営業:2023年に中途入社した30代です。ハキハキしていて愛想のいい3人の女の子のパパです。
営業設計:2025年に中途入社した30代です。配電盤業界一筋で困ったらなんでも教えてくれます。
営業事務:2022年に中途入社した20代の女性です。仕事が早く、なんでも任せられます。(これから産休に入ります)
【PRポイント】
■当社の特徴:
・当社は"電気"を安全に利用するために欠かせない、受配電盤設備や制御システムを専門に製造しています。
・作図~筐体加工まで全て自社で一気通貫生産を行っているため、短納期な点が強みです。
・売上に関して山形県内で業界3位です。(上位2社は上場企業)
★上和電機が大切にしている考え方★
「地域貢献を通じて100歳企業を目指す」
上和電機の所在する山形県置賜郡は、年々人口が減り続けており、
若者の県外流出に歯止めが利かない状況が続いております。
そこで、
上和電機では、100歳まで勤められる100歳企業を目指し、「健康経営」に
力を入れています。
~具体的取組~
・週1回勤務時間内でマッサ―ジ/酸素カプセル入り放題
・サリバーチェッカー
・健康セミナー
・オフィスDEやさい
■将来の展望:
3年以内に以下3つの取組を実現する予定
①M&Aによる会社拡大
②上場(IPO)
③海外展開
■メディア掲載/受賞歴 等
・TUY(テレビユー山形) 2025.3.23放送
└「YAMAGATAぐっじょぶカンパニー」上和電機特集
https://www.tuy.co.jp/goodjob/detail?id=10023
・日本経済新聞 2023.2.20
└「上和電機、書類探しの手間省き一気通貫型生産体制構築」
・TOHOKU DX 大賞2022
└経済産業省 東北経済産業局主催、TOHOKU DX大賞2022 業務プロセス部門にて「優秀賞」受賞
・NHKニュース 2023.12.07
└ニューストピック「太陽光発電の活用に向け大型の蓄電池設置」
・オキタマズカン
└弊社社長、社員インタビュー記事掲載
【選考情報】
カジュアル面談の有無:なし
会社説明会の有無: 状況に応じてある
適性テストの有無: なし
選考フロー:
面接1~2回
(担当:現営業事務、本部長予定)
【受動喫煙対策】
受動喫煙対策の有無: 対策あり
受動喫煙対策について: 禁煙





















