【応募時必須条件】 職種未経験NG 業種未経験NG ・飲食店舗での店長経験1年以上 （居酒屋、レストラン、ファーストフード等、業態は問いません）

【賞与回数】業績賞与 【給与情報に関する補足情報】 "月給：33万0,403円〜44万3,040円（＋深夜手当） 【月給の内訳】 ・基本給：18万0021円 ・月の定額手当：調整手当6万9,312円～15万4,312円 ・固定残業手当：月45時間分（8万1,070円〜10万8,707円） 　（超過分は別途支給） ※月給は経験・スキルなどを考慮の上、決定いたします ※22時以降の勤務が発生するため深夜手当が別途支給されます。 ■賞与：決算賞与（業績により支給することがある） ■昇給：年1回 【各種手当】 ・交通費支給（月5万円まで） ・家族手当（子ども1人目：月1万円、2人目以降：月5000円）※諸条件あり 【年収例】 【年収例】 年収700万円／37歳／7年目／ BM 年収560万円／32歳／4年目／ エリアマネージャー 年収500万円／29歳 ／3年目／SV 年収420万円／26歳／1年目／ストアマネージャー ※経験・スキルなどを考慮の上、決定いたします 【休日】シフト制 【年間休日】106日 【休暇制度】年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇 【その他の休日休暇】 ■週休2日制（月8～10日休み） （シフト制／土日の休みも柔軟に対応いたします！） ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 （※積極的な取得を推奨） ■産前・産後休暇 （※取得実績あり） ■育児休暇 （※取得実績あり） ■介護休暇 【福利厚生・諸手当】社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、資格取得制度、社員割引制度 【その他の福利厚生・諸手当】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・慶弔金制度 ・誕生日祝い（誕生月の社員が集まる食事会に招待） ・まかない無料 ・社員表彰制度 ・社員旅行（セブ島・バリ島など海外含む5種類の中から自由選択） ・副業OK ・社員割引（30％引き） ・髪色、髪型自由（社内規定あり） ・社内イベント ・資格取得費用補助（衛生管理者、防火防災管理者など） 【福利厚生・諸手当に関する補足情報】 【当社独自制度】 ・NIGIRI制度（店長職以上の社員が自身で目標＋達成時の報酬内容をプレゼンできる制度） ・独立支援制度（マネージャー職以上かつ3年以上の勤務で独立資格を認定）→入社3年目社員の実現例あり！ ・親孝行手当（社員の誕生月に、両親へ贈るプレゼント代（上限1万円）を支給） ・配偶者誕生日手当（配偶者に1万円相当の誕生日プレゼント） ・社内結婚手当（スタッフ同士の結婚で25万円支給） ・能力開発研修（BDP研修・瞑想研修・人生哲学塾など） ・F-POINT支給（当社の飲食店で使用できる公式アプリポイントを定期的に支給） ・ふたご手当（一卵性双生児が生まれた家庭には100万円を支給）