採用戦略・プロセスの改善

「募集しても人が来ない会社」の特徴とは？原因と対策8選を完全解説

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この記事では、募集しても人が来ない会社の特徴と効果的な対策を徹底解説しています。貴社に合う採用チャネルの選び方もわかります。求人を出しても人が来ない場合は、この記事の内容に沿って、さっそく対策を進めていきましょう。

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この記事では、通年採用が難しいと言われる理由やデメリットを解説しています。一方、通年採用だからこそ得られるメリットもあります。通年採用を成功させる7つのコツもわかるので、採用目標を達成したい方は、記事に沿って通年採用を導入していきましょう。

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この記事では、採用KPIについて網羅的に解説しています。採用KPIの4つのメリット、採用KPIを設定する5ステップと運用のコツ4選、採用KPIの運用例や注意点がわかります。記事を参考に、さっそく自社でもKPIを設定・運用していきましょう。

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採用ペルソナの設計方法を7つのステップで解説。求める人材像の具体化から、失敗しない設定のコツまで、テンプレート付きで詳しく紹介します。採用活動の成果を最大化したい人事担当者必見の完全ガイドです。